宋，苏州昆山常年法律顾问,现执业于广东思豪律师事务所，执业以来，坚持 “受人之托、忠人之事、敬业勤勉、诚实信用” 的服务宗旨，精益求精地承办每一项具体法律事务、每一个案件。独到的诉辩思维、娴熟的诉讼技巧、精湛的辩论技能和自如的法庭发挥以及对待工作兢兢业业、认真负责的工作态度赢得了广大当事人的高度赞许。

　　

2020私营企业改制需要注意什么

私营企业改制需要注意的问题

1、广泛宣传企业转制过程中审计的重要性。

我国过去几十年都是在计划经济的环境中生产、经营，审计监督的观念淡薄。企业转制是因为经济体制由计划经济向市场经济转变而产生的，它本身是个新事物。企业转制的顺利进行有赖于一系列完整的制度和配套措施。转制过程审计就是必须进行的一项工作。但人们对它还十分陌生。有鉴于此，当前必须进行广泛的宣传，提高转制企业员工对转制过程中审计重要性的认识。宣传要在控股公司层面进行，要让控股公司的领导以及参与此项工作的职能部门了解转制过程中审计的目的和意义，掌握如何操作的程序;要向转制企业的原经营者宣传，使他们了解转制必须审计，懂得如何配合、支持审计;对员工的宣传同样重要，因为员工是企业的知情者，他们可以为审计提供第一手资料。总之，通过宣传，要在转制企业中营造一个良好的审计环境。

2、明确企业转制过程中审计的者。

国有企业转制，国有资产控股公司是主体，它是国有资产的授权代表。审计作为企业转制工作的一个重要组成部分，应由控股公司的审计职能部门负责。公司审计部门可以自己完成审计工作，也可以在提出规范审计要求的前提下，委托中介机构审计。无论采用何种方式，控股公司审计部门应该直接参与企业活动，并监督其全过程。

3、用法律形式确定企业转制过程中的必审制度。

企业转制过程中审计工作要落到实处，停留在思想认识基础上是不够的，必须有一个具有约束力的法律制度。为此，确立企业转制过程必审制度相当重要。有关部门应在《审计法》的实施细则中增加企业转制过程中审计的相关条款。有关条款应该明确规定实现转制审计一票否决制，即转制企业必须有审计报告才能通过年检。审计的结果是企业转制的重要一票，审计通不过的企业不能转制。只有这样，才能真正发挥审计在企业转制中的作用。

股权改制的流程怎么走

股权改制的流程怎么走

1.聘请具有资质的中介机构，包括保荐机构、发行人律师、审计师、资产评估师等机构。

2.尽职调查、清产核资、资产评估与审计;

3.制订企业股权改制方案，签署发起人协议和章程草案：

企业股权改制方案一般包括：改制企业基本情况;改制的必要性、可行性、目标和原则;改制的具体形式及相应的资产重组方案;债权债务处置方案，提交企业债权债务的清算报告;改制后企业的资本组织形式、注册资本、股权设置和法人治理结构;职工安置方案;需要政府社会公共管理部门批准的事项;改制的实施方案、程序和时间安排;所需享受政策及改制后企业发展规划;其他需要说明的问题。

签署发起人协议、起草公司章程草案。

4.方案报批

企业股权改制方案和职工安置方案提交企业决策层通过。

职工安置方案提交职工代表大会或职工大会审议通过。

涉及国有股权的，企业股权改制方案和职工安置方案报主管部门或者国有资产管理部门批准。

涉及国有土地出资还应由国有土地管理部门出具国有土地处置方案批复。

5.认缴出资;

6.召开创立大会;

7.创立大会结束后30日内，持相关文件，报改制登记机关登记注册，领取股份有限公司营业执照。

在有需要进行股权改制的时候，最好是能够清楚具体股权改制的相关要求，以保证在股权改制的时候顺利、快速的完成。关于股权改制的流程或是面对股权改制的纠纷不知道该如何解决，在无法解决的情况下应该要积极找律师帮忙。